• Главная
  • О сайте
    • Впервые на сайте?
      • Книга “Развитие персонала своими силами”
      • Сборник «Лучшие книги о бережливом производстве»
      • Материалы для подписчиков
    • Об авторе
      • Позвольте представиться — Валерий Казарин
      • Выступления
      • Публикации
    • Контакты
    • Клуб линтузиастов
    • Рабочий календарь — Валерий Казарин
    • Добровольные помощники
    • Зал славы знатоков принципов бережливого производства 23/11/2013
  • Бережливое производство
    • Новости
    • Бережливое производство
      • Бережливое производство в России
      • Вовлечение персонала
      • Кайдзен
      • Провалы
    • Научная организация труда в онлайне
    • Ответы на вопросы
    • Виртуальные туры
    • Вебинары
    • Рецензии на книги
    • Тесты
  • Клиентам
    • Читателям
      • Директор Алексей
      • Консультант Вячеслав
      • Энтузиаст Константин
      • Специалист Александр
      • Студент Елена
    • Заказчикам
      • Открытые курсы
      • Корпоративные семинары
        • Введение в бережливое производство
      • Персональная консультация
      • Поиск специалистов по бережливому производству
      • Школа руководителя
      • Малому бизнесу: “Бизнес-прорыв 2014”
      • Курс для завода “Исток”
    • Авторам и блоггерам — руководство для внештатных авторов
    • Владельцам сайтов
    • Издателям
    • Организаторам мероприятий
    • Рекрутерам
  • События
  • Книга “Система TPM – более четверти века в России”
    • Часть 1. Система ТРМ: необходимая теория в практическом применении
    • 1.2. Результаты, вызывающие уважение и желание осваивать TPM

WKazarin.ru - бережливое производство

Бережливое производство и кайдзен

  • Технологии
  • Люди
  • В теории
  • На практике
  • Сферы применения
  • О менеджменте
Вы здесь: Главная / Бережливое производство / 7 важных аспектов перехода на вытягивание

7 важных аспектов перехода на вытягивание

15.07.2011 Автор: Валерий Казарин Оставьте комментарий Тема: Бережливое производство

Что нужно учитывать, когда производственный процесс переходит с выталкивания на вытягивание? Вроде бы простая история — все, что меняется — это источник, или способ поступления заказов на конкретную операцию. Но на самом деле изменения затрагивают гораздо больше аспектов производственного процесса. Это и люди, и материалы, и методы работы.

1. Запасы

Как было

Как было

Переход от выталкивания к вытягиванию обычно приводит к сокращению НЗП: если раньше запасы росли сами собой, когда с предыдущих операций на участок передавали все, что успевали сделать, то теперь нужны только те запасы, которые необходимы для выполнения текущей работы. Все остальное — лишнее.

Что с этим делать? Вывозить на склад, возвращать на предыдущие операции, сдавать в брак то, что уже пришло в негодность, разбирать свалку там, где в одной куче оказались разные материалы, сырье, запасы, детали и т.д.

«Неожиданно» может оказаться, что больше не нужно держать столько площадей для хранения этих запасов. Освободятся места хранения, стеллажи, полки и т.д.

Что делать со свободным местом — можно придумать позднее. Первое, что нужно сделать — обеспечить работоспособность производственного процесса.

Как стало

Как стало

2. Поступление материалов, сырья, деталей

Если раньше для предыдущей операции существовало правило: «есть что отдать на следующий участок — отправть туда все», то теперь это правило меняется. Каждый должен понимать, что на участок, где функционирует вытягивание, нужно отправлять только те материалы, которые оттуда затребовали. Кладовщик, транспортный рабочий — все, в чьи обязанности входит перемещение материалов.

3. Пополнение запасов в процессе работы

При работе в схеме «выталкивание» пополнение запасов процесса происходит просто: берем все, что можем взять, потому что делать будем столько, сколько сможем, пока не упадет от усталости рабочий (шутка), пока не сломается станок, или пока не кончится рабочее время.

Теперь все по-другому. В процессе должен находится минимальный запас сырья/материалов. Если это контейнеры — то по одному контейнеру каждого компонента. И ни больше. Коничилось — надо пополнять немедленно.

4. Скорость реакции в процессе

Теперь скорость управления повышается. Раньше можно было запустить партию продукции на несколько суток и ждать результата — все материалы уже есть, и пока не кончатся, ничего делать не надо, все оборудование есть, и пока не сломалось, можно не думать, сломалось — можно вызывать ремонтника и забыть до конца смены, если есть люди, которые выполняют соответствующие операции — то пусть работают, пока не кончится их смена, если нет — ну и ладно…

При вытягивании ритм принятия решений статновится быстрее, но и сами принимаемые решения проще. Кончился запас полуфабриката — нужно привезти новый контейнер, пока его не привезли (если это долго) рабочего нужно направить на другой вид работы, сломался станок — нужно немедленно найти ремонтника, проследить, чтобы он все сделал и запустить выполнение работы дальше.

5. Маршруты перемещения

До этого все запасы в процессе обычно занимали все доступное место и отстроить оптимальные маршруты перемещения материалов и готовой продукии было практически невозможно. Теперь у нас есть свободное место, а значит — возможность организовать физические потоки продукции самым оптимальным образом.

Основное правило: если что-то взял, то положить нужно туда, где это будут использовать на следующей операции. Не должно быть такого: взял, чтобы переставить, чтобы освободить место для чего-то другого.

6. Правила работы

Новые правила работы должны быть известны всем: мастеру, рабочему, подсобным рабочим, обслуживающим подразделениям (ремнотники, наладчики, электрики, механики, гидравлики и т.д.), рабочим и мастерам со смежных подразделений. Это значит, что новые правила работы нужно изложить в доступной форме — письменно, в картинках, на словах — познакомить с ними каждого, убедиться, что он правильно их понял, а потом еще триста раз проверить, что выполняет именно так, как требуется.

7. Отправка готовой продукции

Здесь то же все может измениться. Если раньше вся партия могла храниться в процессе до тех пор, пока не будет обработано последнее изделие, то теперь нужно, чтобы каждый контейнейр с готовой продукцией исчезал с рабочего места сразу после его заполнения — нужно освобождать пространство для следующего. А это значит, что следующий процесс должен так же оперативно его принимать. Значит нужно предупредить всех «внутренних клиентов» о том, что они будут получать продукцию частями, а не целиком.

И это не все

Есть еще множество «рабочих моментов», которые нужно «не забыть». Что это за «моменты» и как с ними быть — можно выяснить только на практике. Пока у нас есть план действий на ближайшее время, и все видимые подводные камни учтены. Но за двумя-тремя поворотами откроется следующий этап маршрута, и вот тогда ждите продолжения.

Кому это может быть интересно

PressFoto_5956932-MediumPressFoto_1251001-MediumPressFoto_725833-Medium

Узнать, кто эти люди…

Похожие заметки

  • scientist configures control panel
    Подготовка производства. 3. Как сделать один продукт хорошо
  • ldpp1
    Бережливая разработка. Картирование. Что отличает…
  • _841beaaa-70a2-4105-ac9e-8abeb3014040
    О справедливой себестоимости
  • 113426
    Блеск и... нехватка знаний в онлайн-курсах
  • butterfly-valve
    Подготовка производства. 2. Как сделать один продукт
  • celovek-s-bespokoistvom
    Краш-тест информационного пространства
  • mistake-proof_2
    Достижение метода ZQC. Часть 2. Методы пока-йоке
  • first-industrial-revolution
    Пофантазируем. Возможна ли новая промышленная революция?

Ключевые слова: вытягивание, Директор, Специалист, стандартизированная работа, Энтузиаст

Тест виджета после заметки

Комментариев пока нет

Добавить комментарий Отменить ответ

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Ближайшие события

Янв 24
12:00 - 15:00

Клуб Линтузиастов. Встреча 94

Просмотреть календарь
leanconsult - группа в Телеграм

RSS Новости LeanZone.ru

  • Пример автоматизации бизнес-процессов в сфере розничной торговли
  • Об управлении производством сложных сборок
  • О детальном планировании – в очередной раз!
  • Сколько нужно «сигм» для управления запасами?
  • Нужны ли нам нормальные данные: Перевод 7-й главы книги Дональда Уиллера Twenty Things You Need To Know

Случайная цитата

Рассмотрев технологическое управление с этой точки зрения, мы разработали схему процессного управления и выстроили работу технологов-аналитиков в соответствии с этой схемой. Технолог-аналитик стал инженером процесса. По каждому процессу были установлены свои цели и алгоритмы стабилизации и управления. В результате в течение полугода количество отклонений по основным параметрам снизилось с 20-30% до 4-8%.

— С. Филиппов, С. Турусов, В. Волянский, М. Эренбург, Сломай стереотип!, стр. 59

Последние комментарии

  • Тест: суши или бережливое производство? | WKazarin.ru on Бережливое производство или суши?
  • 9 тестов по бережливому производству и смежным темам WK on Тест на знание канбан
  • 9 тестов по бережливому производству и смежным темам WK on Тест: Философия кайдзен — что это такое?
  • 9 тестов по бережливому производству и смежным темам WK on Тест знаний в области качества
  • 9 тестов по бережливому производству и смежным темам WK on Тест: что вы знаете о бережливом производстве

Облако меток

5s TPM Директор Консультант Специалист Студент Энтузиаст азбука бережливого производства бережливая разработка бережливый дом бережливый офис быстрая переналадка визуализация визуальный менеджмент виртуальный тур вовлечение персонала вытягивание кайдзен канбан карта потока создания ценности клуб линтузиастов кубок Гастева лидерство новости обучение опыт внедрения планирование потери поток создания ценности провалы производительность труда процессное управление развитие персонала решение проблем стандартизация стандартизированная работа стратегия тест тренажер уважение к людям управление изменениями управление качеством философия бережливого производства ценность чеклист

Случайная цитата

Многие очень скептически относятся к тому, что переналадку, которая всегда занимала больше часа, можно выполнить менее чем за десять минут. Фактически самое большое сопротивление оказывают те, у кого есть большой практический опыт. И все же SMED всегда можно внедрить, если правильно применять основные принципы и методы.
Короче говоря, важно верить в неизбежный успех SMED и неуклонно внедрять процедуры, которые обеспечат ее работу.
Быстрая переналадка, стр. 118

Направления изменений

Технологии
Люди
Теория
Практика

Читатели

Студент
Специалист
Энтузиаст
Консультант
Директор

Виды материалов

Вебинары
Виртуальный тур
Видео
Презентации
Рецензии на книги
Статьи

Инструменты 5S

Сайт в соцсетях

  • Linkedin
  • RSS
  • Twitter
  • YouTube

Подкаст

iTunes

Индекс цитирования

Яндекс цитирования

Copyright © 2026 · Использована тема News Pro Theme на Genesis Framework · WordPress · Войти